Marika Aalja
- 27.6.2026
- Posted by: Tomi Saluveer
- Categories:
Koulutus ja organisaatiokehitys
Marika Aalja tukee organisaatioita kehitysympäristöjen luomisessa, joissa johtajuus, oppiminen ja yhteistyö auttavat saavuttamaan pitkän aikavälin tavoitteet.
Hänen työnsä keskittyy oppilaitosten, julkisen sektorin organisaatioiden ja muiden kehitysorientoituneiden organisaatioiden kapasiteetin vahvistamiseen strategisen kehittämisen, johtajuuden ja systemaattisen laadun parantamisen kautta.
Marikalla on pitkäaikainen kokemus opettajana, akateemisena johtajana, koulun johtajana, kurssin ohjaajana ja konsulttina. Hän yhdistää strategisen ajattelun, oppimismenetelmät ja käytännön neuvonantokokemuksen auttaakseen organisaatioita suunnittelemaan kehitysohjelmia, vahvistamaan johtamiskulttuuria ja luomaan ratkaisuja, jotka tukevat sekä organisaation että ammatillista kasvua.
Osaamisalueet
- Johtajuus, kumppanuudet ja organisaatiokehitys
- Organisaatiokehitys
- Johtajuuden kehittäminen
- Kumppanuuksien kehittäminen
- Kapasiteetin rakentaminen
- Muutoksen fasilitointi
- Arviointikehykset
- Laadun arviointi
- Vaikutusten arviointi
- Organisaatioanalyysi
- Koulutuksen kehittäminen
- Paikallishallinnon kehittäminen
- Julkisen sektorin kapasiteetin rakentaminen
Tyypilliset projektit
- Organisaatiokehitysohjelmien suunnittelu
- Oppilaitosten kehitysstrategioiden valmistelu
- Johtajuus- ja tiimikehitysohjelmien kehittäminen
- Organisaatioiden laatujärjestelmien ja itsearvioinnin käytäntöjen parantaminen
- Arviointi- ja laatukehysten suunnittelu
- Oppimis- ja ammatillisen kehittymisen järjestelmien luominen
- Julkisen sektorin organisaatiokehitysprojektien neuvonta
- Kumppanuus- ja yhteistyöverkostojen kehittäminen
Keskustele projektista Visitekin kanssa
Marika jakaa asiantuntemustaan myös kurssin ohjaajana. Katso hänen kurssinsa osoitteessa Koolikell.ee.